İzmir Sosyal Emniyet İl Müdürü Yavuz Kurt, iş kazasına uğrama riskinin son derece çok bulunduğu ev hizmetlerinde çalışan bireylerin başka sektörlerde bulunduğu gibi sigortalarının yapılası lüzumluliğini ve bu durumun da SGK hizmetlerinin etkin ve verimli şekilde muhataplarına ulaştırılmasında büyük önemi bulunduğunu söyledi.Kurt, çalışanları ve işverenleri sigorta ve prim konusu ile ilgili açıklamalar yaparak bulgular verdi. akrabalar, ev hizmeti işlerini ifa etseler dahi işverenle aynı konutta eş güdümlü hayat sürdürdükleri prosese ev hizmetleri kapsamında sigortalı sayılmayacaklardır. Fakat üçüncü dereceye kadar hısımlar ev hizmetinde çalışıp, aynı evde eş güdümlü yaşamıyorlar ise sigortalı sayılmaktadırlar. ELEKTRONİK ORTAMDAN BİLDİRİLEBİLİYOR Yavuz Kurt, ev hizmetlerinde 10 günden az çalışmalarda bildirim yapılmasının basitlaştırıldığını belirtirken, başka müracaat yöntemleri ile ilgili da açıklamalarda bulundu. e-Devlet üzerinden “e-hizmetler” menüsünün altında tespit edilen ‘4/a 10 günden az vakitli ev hizmetleri işveren müracaat sorgulama’ kısmından açıklamada bulunulabileceğini ve internetten oluşturulan müracaat ardından müracaat formunun ilaveten kuruma verilmesi lüzummiyor. Bunun beraberinde cep telefonundan SMS göndererek de prosedür yapılabilirken, sigortalı çalıştıracak bireyin bir defaya mahsus ‘İŞVEREN’ yazıp boşluk bırakarak T.C. kimlik numarasını ve ayın hangi gününde çalıştıracağı verisini ‘5510’a kısa mesaj göndererek sigortalının tescil kaydı oluşturabilir. Ayın değişik günlerinde çalışılması durumunda ise her bir gün amacıyla ayrı kısa mesaj gönderilmesi lüzumiyor. İşverenlerin ev hizmetleri kapsamında 10 gün ve daha çok vakit ile ilk defa sigortalı çalıştırmaya başlamaları durumunda ise basit işverenlik kapsamında e-Devlet üzerinden işyeri tescil müracaatlarını yapabilirler. Gün ve kazanç beyanlarında değişiklık olmadığı prosese sistem doğrultusundan otomatik oluşturulacak sigorta primlerini takip eden ayın sonuna kadar ödeyebileceklerini, aylık olarak SGK’ye beyanname verilmesine lüzum kalmayacak” ifadelerini kullandı. Ev hizmetlerinde çalışan yurttaşların SGK bildirimlerinin nasıl yapılacağına dair de bulgular veren Kurt, 10 günden az sigortalı çalıştırılacaklara dair müracaat formu ile yapılmakta olup, çalışmanın geçtiği ayın sonuna kadar genç, bayan ve mesleki belge sahibi olanların istihdamına yönelik sigorta primi teşviki ve 7103 sayılı Kanuna göre ek istihdam teşviki gibi desteklerden lüzumlu koşulların sağlanması amacıyla yararlanılabileceklerdir. Aynı vakitte ayda 10 gün ve daha çok vakit ile ev hizmetleri kapsamında işçi çalıştıran işverenler yüzde 37,5 nispetinde prim ödemektedir. Bu prim seviyesine işsizlik sigortası primi de dahil olup bu çerçevedeki sigortalılar lüzumlu şartları sağlayarak işten ayrılırlar ise işsizlik ödeneği alabilecekler.” CEZA UYGULANIR Ev hizmetinde çalışanların sigortalı bildiriminin yapılmaması durumunda işverene her bir sigortalı amacıyla 1 brüt asgari ücret tutarında idari para cezası uygulanacağını dile getiren Yavuz Kurt, bunun beraberinde hizmetlerin bildirilmediğinin sonradan belirlenmesi durumunda vakitsinde ödenmemiş bütün primler gecikme zammı ve faizi ile eş güdümlü tahsil edileceğini belirtti. Kurt, ev hizmetleri kapsamındaki sigorta primlerinin banka yolu ile ödenebileceğini ya da 10 günden az çalışanlar amacıyla geçerli olmak üzere GSM hizmet sağlayıcılar doğrultusundan iş kazası ve meslek hastalığı priminin faturaya yansıtılabileceğini fakat bunun uygulanabilmesi amacıyla sarfedilen hattın mobil ödemeye açık olması lüzumluliğini söyledi.
